歌声嘹亮颂党恩,共建新型亲情干群关系促发展——江苏箭鹿集团党委举办庆祝建党104周年暨建立新型干群关系倡议大会

 

 
 

 

为庆祝中国共产党成立104周年,倡议在集团范围内构建“亲情+友情”的新型干群关系。2025年6 月 28 日上午,江苏箭鹿集团举办庆祝建党104周年暨建立新型干群关系倡议大会。

 

会议由集团党委副书记、总经理姜爱娟主持;集团创始人、名誉董事长刘庆年,集团党委书记、董事长刘伟出席会议。

 

会上,集团党委副书记王娟作建立新型干群关系工作倡议。面对复杂多变的市场环境,构建新型“亲情+友情”的干群关系,是集团增强综合竞争力的关键战略。集团党委号召全体干部职工携手同行,让干部成为职工的暖心人与主心骨;让职工成为干部最可靠助手和最坚强后盾,共同打造“干部关心职工,职工尊敬领导”双向奔赴、同心同德的共同体,为企业发展注入磅礴力量。

 

干部要率先垂范,做到眼中有人,心中有爱,尊重和爱护每一位职工,争做新型干群关系的倡导者、践行者和示范者。全体职工要践行“主人翁”精神,全身心投入到集团发展中,与集团党委同心同向,在每个平凡的岗位中创造非凡价值。

 

 

总部机关、各分厂代表纷纷作响应集团倡议表态发言。

 

 

刘伟表示,箭鹿自1985年建厂以来始终把“以人为本”作为根本,尤其是把职工对美好生活的向往作为奋斗目标,构建“领导视员工为亲人,员工视企业可敬可亲可依靠”的家文化。今年是箭鹿建厂40周年,集团党委倡议构建新型干群关系,干部关心职工、职工尊敬领导,同心同德干好工作,也是对“家文化”的升华,是当前严峻的市场形势下凝聚全员力量攻难关、促发展,推进企业在激烈的市场竞争中利于不败之地的务实举措,让每位员工在箭鹿的平台上活得有尊严、干得有奔头、看得见未来。

 

刘伟指出,干部关心职工,体现的是党委的温度与干部的担当,核心是“真心关怀”;职工尊敬领导,体现的是理解与信任的主动担当,核心是“认同”与“协作”。

 

刘伟强调,在构建新型干群关系中,干部要当好“三种角色”:职工冷暖的知心人、攻坚克难的带头人、共享发展的铺路人;职工要践行“三个主动”:主动提升价值、主动建言献策、主动守护箭鹿。全体员工深刻理解集团党委构建新型干群关系内涵,是响应集团党委倡议,同心同德干工作的关键一步。这不仅仅是一种要求,更应成为箭鹿优良文化传承和推动发展的最强软实力。只要干群同心,就没有战胜不了的困难。

 

 

以箭鹿之声,唱响奋进之歌。由总部机关、毛纺生产部、羊毛衫厂、制衣公司、铭洋天公司组成六支合唱队用嘹亮的歌声诉说《箭鹿之歌》,用铿锵的誓言朗诵《箭鹿厂训》,用澎湃的激情唱响一首首红色经典。

 

此次大会的成功举办,不仅增强了企业的凝聚力和向心力,更将建立新型干群关系的理念深植于每一位职工心中。未来,箭鹿集团将继续坚持党建引领,深化干群关系建设,以更加优异的成绩推进企业发展。

 
 

 

编 辑丨时竣炜

审 核丨凌   子  驰  骋
终 审丨王军海