江苏泗阳经济开发区:三抓三强,打造“两新”组织党建品牌

 

    为深入贯彻落实市基层党建观摩推进会精神,泗阳经济开发区坚持“抓好党建是最大政绩”的理念,聚焦党建工作的关键点、薄弱点和创新点,针对非公企业党建与企业发展融合度不高,品牌不多问题,在支部“六化”达标创优“百日攻坚”行动上持续发力,扎实推进“两新”组织党建工作取得新成效。

     制定《开发区党支部“六化”达标创优“百日攻坚”行动工作方案》,明确支部建设目标、工作重点和工作要求。召开推进会,组织党支部负责人签订《“百日攻坚”责任状》,明确时间节点、工作任务。开展支部建设大体检,发放《开发区非公企业党组织建设定量指标体检表》,通过各支部自评、测评组评价的方式,全面找准薄弱点、找好发力点,形成问题清单、责任清单和整改清单,进行销号处理。选派42名机关党员干部挂钩联系党支部建设,常态化走访企业,深入推进党建工作宣传和党员教育管理。

     在支部硬件上下功夫,梳理摸排开发区各产业链党建情况,筹备建立产业链联合党委,分产业深化示范点建设,持续高水平推进开发区党群活动中心(展示馆)、金牌厨柜、科技综合体等党建阵地建设,推动支部“标准+示范”建设不断深化。采取结对共建的方式,引导企业党支部对标对表本产业先进党组织,推动5家示范支部与5家后进支部联建共建,以先进带后进,实现共同进步、共同提升。5月初,27家党组织完成换届选举,充实班子成员,优化班子结构,切实提高支部服务大局的能力;严格落实发展党员“四项制度”,上半年接收预备党员21名,11名党员按期转正,深化落实“三会一课”制度,强化党员队伍建设,打造一支党性强、能力优、作风硬的党员队伍。

    坚持以学习为抓手,争创优秀学习品牌,建设学习型、服务型、创新型基层党组织。开展“月度讲堂”“青年座谈会”“百企交流”等形式多样、务实管用的学习交流活动,激发党员干部干事创业、奋勇争先的精神状态和工作状态。抓好党建工作载体,丰富组织生活形式,“五一”期间组织企业职工开展岗位练兵、技能比武、产品创新等竞赛12场次,开展党员模范宣讲进企业活动3场,获县“巾帼标兵岗”7个,“工人先锋号”4号,“五一劳动奖章”11个,“五一劳动奖牌”3个。成立开发区疫情防控志愿者服务队,组织党员、入党积极分子到疫情一线参加志愿服务,筑牢抗疫防线,让党旗飘在疫线。

     泗阳经济开发区将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持“扩覆盖、提质量、促发展”的工作思路,将党建工作与企业发展相融合,持续推进党支部“标准+示范”建设,实现基层党组织全面进步、全面过硬。(泗阳经济开发区宣;秦海 编发)